オリエンテーションイヤーとは、新卒者や研究者がオランダで就職活動を行うための12ヶ月間の滞在許可証です。この期間中は就労制限がなく、その後、雇用主が高度技能移民制度に移行させる場合は、給与基準が引き下げられます。
対象者
対象となるのは、オランダの高等教育機関を卒業した者、世界有数の大学に指定された外国の大学で修士課程、大学院課程、または博士課程を修了した者、そしてオランダで科学研究を行った研究者の3つのグループです。申請は、卒業または研究完了後3年以内に行う必要があります。
許可証は12ヶ月間有効で、延長はできません。2年目の研修期間は、新たな資格を取得した場合にのみ可能です。
許可するもの
この制度の受給者は労働市場に自由にアクセスできます。就労許可証や給与条件なしに、パートタイムや臨時雇用も含め、どの雇用主でも雇用できます。この自由こそがこの制度の要であり、公認スポンサーではない雇用主にとって卒業生が魅力的な理由です。
その後の基準が緩和されることが、2つ目の利点です。オリエンテーション期間を終えたばかりの人材を直接雇用する雇用主は、他の高度な技能を持つ移民よりも低い給与基準を適用し、その緩和は雇用が継続する限り適用され続けます。
どこで問題が発生するのか
卒業後3年間の猶予期間は、特に一度帰国した卒業生にとって、しばしば逃されてしまう。そして、年末の移行には計画が必要だ。オリエンテーション期間が終了する前に、フォローアップ許可の申請を提出しなければ、合法的な居住資格とともに、軽減された基準も失われてしまう。
関連用語
高度技能移民、認定スポンサー、居住許可証も参照のこと。
参考文献
この件に関する詳細は、オランダでの卒業後の就労：オリエンテーションイヤー許可ガイドをご覧ください。
オランダの移民法に関するこのガイドでは、卒業生が利用できる移民ルートについて解説しています。
